Victoria Jabara
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Victoria Jabara
Consultor de Diversidad, Equidad e Inclusión
BOK Financial
Experiencia
- Compromiso y pertenencia de los empleados
- Experiencia del empleado
- Diversidad, equidad e inclusión
Victoria Jabara es la consultora de DEI enfocada en poner nuestros valores en acción a través de la entrega diaria de nuestros proyectos, programas e iniciativas de DEI. A través de iniciativas estratégicas que mejoran el compromiso y la experiencia de los empleados, trabaja de manera interfuncional para asociarse en toda la empresa para impulsar los esfuerzos para crear una cultura donde todos los empleados se sientan valorados y empoderados. Con un enfoque en fomentar la inclusión dentro de los entornos corporativos, Jabara se asegura de que DEI se celebre e integre en todos los aspectos de las operaciones organizacionales.
Anteriormente, Jabara desarrolló e implementó programas estratégicos de marketing corporativo para lograr el crecimiento y los objetivos dentro de las líneas de negocios de banca comercial y corporativa de BOK Financial. También se desempeñó en este cargo para las líneas de negocios de banca de consumo. Se unió a BOK Financial en 2018.
Jabara tiene una licenciatura en estudios internacionales, economía y francés de la Universidad de Oklahoma. También tiene una maestría en análisis de políticas internacionales de la Escuela de Negocios de la Universidad George Mason.
Fuera de la oficina, Jabara y su hermano Rami establecieron la Fundación Khalid Jabara para desarrollar programación infantil y trabajo de defensa centrado en la paz y la justicia, en honor a su hermano que fue asesinado debido a un crimen de odio. Sus esfuerzos inspiraron la ley federal Jabara-Heyer NO HATE Act.
En su tiempo libre, disfruta de la comedia de sketches, la música en vivo y el teatro de improvisación.